执行力才是拉开人与人距离的关键！

东***

最近越来越发现，人们想去做一件事时，很愿意花时间去思考可行性，愿意去想甚至花钱去学达成的方法，也愿意去和朋友讨论这个方法，但就是不愿意去执行，去行动。

是呀，拿着你的想法和朋友聊天是一件事多么爽的事，不费什么劲还能在朋友面前炫耀一把“看我多有想法”。但是真正去落地执行，是一件十分闷、十分苦的事，在没有阶段性成就或者取得实际收益之前，你体验不到一丝的爽。

做自由职业这一年来，接触了很多很多人，我最佩服的就是那种确定要做一件事就立马开干，闷不做声默默前行的人，这种人一定能成事，只是时间早晚的问题。

这个时代，想要获取有价值的信息，有价值的方法并不难，花钱嘛；难的就是执行力。很多时候，人与人的差距真的就是执行力的差异。

而提升执行力，看什么类似《自控力》类的书籍根本没用，在我看来唯有两个方法：制约和压力，制约往往是指制度约束或者来自上级的约束，你不得不干；压力往往是指经济压力，你再不干就吃不上饭了，你再不干就还不起房贷了，你说你干不干？我收入提升最快的时候就是快还不起房贷的时候。

以前，我看到互联网公司的朋友天天深夜下班，甚至通宵加班，我就是觉得他们好辛苦，觉得他们的老板好坏；现在，我一想到这个就两眼放光，天呐，一个月花几千块钱或者一两万块就能让一个人这么为你卖命，你晒太阳时他们在帮你赚钱，你看电影时他们在帮你赚钱，你睡觉时他们还在帮你赚钱。你的执行力差没关系，如果有合适的项目，花钱请人，通过恰当的制约，让他们拥有超强的执行力，成为你的赚钱机器。想通了这个，我真的觉得赚钱不难。